Techniques d’entrevue qui tiennent compte de la dimension culturelle
Description
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Lors de cette séance d’apprentissage interactive, nous nous pencherons sur la façon dont les messages, émis ou reçus pendant l’entretien, peuvent conduire à des interprétations erronées et entraîner des malentendus. Nous aurons recours à différents exemples pour acquérir des compétences qui sont interprétées de la même façon par la personne qui mène l’entrevue et le professionnel formé à l’étranger. Nous aborderons également les meilleures pratiques soulignées dans la Politique sur la suppression des obstacles liés à l’« expérience canadienne » de la Commission ontarienne des droits de la personne.
Objectifs d’apprentissage: au cours de cette séance, vous découvrirez:
- Comment utiliser des outils de communication interculturelle pendant les entrevues.
- Des conseils pratiques et des stratégies pour vous aider à identifier et à faire face à des enjeux portant sur le style de communication et le non verbal en situation d’entretien.
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L’utilisation du masculin vise uniquement à alléger le texte et comprend tous les genres.
- Langue
- Francais
- Atelier en anglais
- Culturally Competent Interviewing Skills
- Public cible
- Employés de l'Université d'Ottawa
- Étudiant
- Mode de livraison
- En classe
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