Performance et développement : auto-évaluation

Description

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Cet atelier s’adresse à tous les membres du personnel administratif régulier et à tout ceux qui ont plus d’une année de service continu.

Note: Cet atelier est bilingue. Vous devez pouvoir comprendre et suivre les instructions dans les deux langues officielles. Vous pourrez poser des questions dans la langue de votre choix et on y répondra dans cette langue.

Avec cet atelier, vous saurez comment évaluer vos compétences et vos objectifs professionnels. Cela vous permettra de jouer un rôle actif dans le processus d’évaluation, d’avoir un sentiment d’engagement et d’entretenir des communications claires avec votre superviseur tout au long du cycle d’évaluation de douze mois. L’auto-évaluation est un dialogue avec votre superviseur qui vous donne l’occasion de contribuer à l’efficacité organisationnelle de façon concrète.

NOTA :
Il s'agit d'une formation virtuelle.
Une invitation sera acheminée aux participants qui sont préalablement inscrits.

 


L’utilisation du masculin vise uniquement à alléger le texte et comprend tous les genres.

Leadership, apprentissage et développement organisationnel
Plus d’information
Langue
Francais
Atelier en anglais
Performance and Development: Self-evaluation
Public cible
  • Employés de l'Université d'Ottawa
Mode de livraison
En classe
Accessibilité
Si vous avez des besoins en matière d’accessibilité, veuillez communiquer avec le service qui offre l’atelier (voir votre invitation pour les coordonnées).
Dates

Il n'y a pas d'événement disponible pour l'instant.